Logiciel de gta (gestion du temps et des activités)
Le logiciel de gestion des temps et des activités (GTA) PayFit vous permet de suivre le temps de travail de vos collaborateurs sans prise de tête.
Suivi déclaratif du temps de travail
Simplifiez la gestion des temps et des activités de vos collaborateurs
Suivi de projets
Suivez le temps alloué à vos projets spécifiques grâce au logiciel GTA pour répondre aux exigences du Crédit Impôt Recherche (CIR)
Validation et contrôle
Appuyez-vous sur un logiciel GTA pour suivre le temps de travail de vos employés
Questions fréquentes
Un logiciel GTA est une solution digitale permettant une gestion optimale et automatisée du temps de travail des collaborateurs. Il centralise les plannings, les présences et les absences pour simplifier le suivi, assurer la conformité légale et fournir des données fiables pour la paie. C'est un outil essentiel pour les équipes RH et les managers.
Un outil de gestion des temps permet un suivi précis du temps de travail effectif, simplifie la gestion des plannings et des absences, et fiabilise les données pour la paie.
Il est particulièrement utile pour gérer les aménagements et la modulation du temps de travail. Grâce à l'automatisation des tâches, il fait gagner un temps précieux aux équipes RH tout en renforçant la transparence et l'équité.
Un GTA RH est un module de SIRH dédié à la gestion des temps et des activités. Il centralise toutes les données liées au temps de travail effectif : plannings, badgeage, absences, heures supplémentaires...
Ses fonctionnalités couvrent la gestion des emplois du temps, le suivi des congés et absences, le pilotage de la productivité et le calcul automatisé des éléments variables de paie.
Un logiciel GTA va bien au-delà d'une simple pointeuse de temps de travail. Il couvre tout le processus de gestion des temps, de la planification à l'analyse des données, et s'interface avec les autres outils RH pour une gestion unifiée.
Il vise à offrir une expérience utilisateur optimale, avec des fonctionnalités avancées : plannings intelligents, gestion des absences, suivi des temps à la minute près, rapports personnalisés, etc.
La mise en place réussie d'un logiciel de gestion des temps passe par plusieurs étapes clés :
l’analyse des besoins afin de choisir une solution adaptée ;
la préparation minutieusement du déploiement : reprise des données (ex : feuilles de temps existantes), paramétrage, tests...
la conduite du changement : communication en amont, formation des utilisateurs, désignation d'ambassadeurs ;
l’accompagnement dans la durée, nécessaire pour optimiser l'adoption et l'utilisation de l'outil.